Lead Train Inspire
Szkolenie

Führungspsychologie

Lead Train Inspire

Werden Sie zu einem charismatischen  Anführer, der die Herzen und den Verstand erreicht. Meistern Sie die Teamführung mithilfe effektivster  Managementinstrumente!

Es ist an der Zeit, verschiedene Führungsfähigkeiten zu verbinden

Auf eine einzige Kompetenz zu setzen, reicht einfach nicht mehr aus.

  • Wenn Sie nur Ihren Organisationssinn ohne Inspiration einsetzen, werden Sie niemanden effektiv motivieren – ein Denken in Schablonen und Rastern allein ermüdet, und die ständige Konzentration auf Abläufe führt dazu, dass Sie sich völlig verausgaben.
  • Wenn Sie versuchen, den Menschen etwas aufzudrängen, werden Sie keinen Erfolg haben – sie begehren auf, verlieren den Respekt, die Rotation in der Gruppe steigt.
  • Wenn Sie inspirieren, ohne moderne Managementstrategien anzuwenden, werden Sie Ihre Ziele nicht genau oder gar nicht erreichen.

Wie soll man also handeln, um als Anführer sowohl inspirierend als auch effektiv zu sein?
Der moderne Anführer ist Synergetiker. Er vereint viele Fachkenntnisse in sich: er vermag andere für seine Idee zu begeistern und sie dazu zu bringen, an deren Umsetzung zu glauben, in schwierigen Augenblicken führt er empathische Gespräche und motiviert. Gleichzeitig ist er sich bewusst, dass eine Idee ohne Einbettung in bewährte Strukturen verpufft. Deswegen…

…werden Sie zu einem bewussten Anführer

  • Finden Sie heraus, wie man andere um sich schart, ihr Potenzial erkennt und dann ans Licht bringt. Dann brauchen Sie sie nur noch mitzureißen, damit sie überdurchschnittliche Ergebnisse erzielen. Hier erfahren Sie, wie das genau geht.
  • Werden Sie Meister im Prozessmanagement und schaffen Sie geschickt Regeln für Ihr Team, damit jeder seine Meinung und seinen Beitrag einbringen darf und sich 100%ig für seine Aufgaben einsetzt.
  • Werden Sie ein kompetenter, kreativer Anführer, der sich bei seinem Handeln von einer Vision und Prinzipien leiten lässt. Ein Anführer, der für Selbstbewusstsein sorgt, sich ständig weiterentwickelt, durch die perfekte Anwendung von Kommunikationsstrategien jeden Konflikt abwendet und die Menschen durch eine motivierende, die Phantasie anregende Präsentation mitreißt.

Besuchen Sie Lead Train Inspire, nutzen Sie Ihre Vorteile, lernen sie phantastische Menschen kennen und erwecken Sie Ihr Charisma!

Lernen Sie das detaillierte Programm der Schulung kennen

1. Tag
Modul 1 Die 10 Grundsätze der Führungspsychologie: Sie werden in die Geheimnisse des Denkens der effektivsten Anführer eingeweiht und bekommen bewährte, sofort anwendbare Modelle. Dadurch katapultieren Sie Ihre Führungsfähigkeiten schlagartig auf ein hohes Niveau.
Modul 2 Das Vorbild des universellen Anführers: Sie bereichern Ihre eigene Persönlichkeit um 5 notwendige Bausteine moderner Führung: operative und strategische Integration, Integration des weiblichen und männlichen Elements, Inhalt als Fundament, praktischer Einsatz von Unterhaltung, internationale Perspektive.
Modul 3 Generationsübergreifendes Management: Sie erfahren, wie man das Potenzial von Menschen verschiedener Generationen abruft. Ob es sich um Baby-Boomer, die Generation X oder Y handelt – Sie schaffen ihnen Bedingungen, in denen sie höchst wirksam operieren und überdurchschnittliche Ergebnisse für Sie erzielen.
Modul 4 Globales Management: Sie lernen das Kulturmodell von Lewis und 25 Managementstile in unterschiedlichen Kulturen kennen. Wozu sich mit einer einzigen Perspektive begnügen, wo Sie sich doch eine unbegrenzte Flexibilität verschaffen und Situationen meistern können, in denen Sie sich bewähren müssen?
2. Tag
Modul 1 Herstellung eines psychographischen Gruppenmodells und eines passenden Managementstils: Wenn Sie herausfinden, welche Art von Menschen Sie zu führen haben, und den Managementstil der Situation anzupassen wissen, gewinnen Sie ihr volles Vertrauen und werden für sie zu einem unschätzbaren Anführer.
Modul 2 Kommunikationskodex: Eine ungeeignete Kommunikation in der Gruppe zerstört die Motivation, verursacht Verwirrung, Missverständnisse und Ergebnislosigkeit. Hier lernen Sie eine Methode kennen, die Sie nirgendwo sonst finden – die umgekehrte Aufstellung von Kommunikationsprinzipien. Auf diese Weise werden die vereinbarten Regeln vom Team selbst verteidigt. Dadurch kommt es zu einem Verstehen ohne Worte und einem außergewöhnlichen Tempo bei der Realisierung von Aufgaben.
Modul 3-4 Entwickeln einer Vision, einer Mission und Festlegung von Zielen: Es ist nicht nur ein tiefes Gefühl der Motivation, wenn Ihr Team wirklich die von Ihnen gestellten Aufgaben umsetzen möchte. Für Sie bedeutet dies, Inspirator zu sein, jemand mit ansteckender Leidenschaft, der aber auch fest auf dem Boden der Organisation steht, während andere beim Anblick Ihrer Leistungen sagen: „Wow!“
3. Tag
Modul 1 Prinzipien präziser Kommunikation: Ein sicherer Schutz gegen die lästige Wiederholung von Aufgaben, die falsch erklärt oder verstanden wurden; Zeitersparnis und erstaunlich wirksame Techniken, mit denen Sie ein Feedback so geben, dass es gerne umgesetzt wird, einen Auftrag so erteilen, dass er engagiert ausgeführt wird, und Konflikte blitzschnell und ruhig lösen.
Modul 2 Motivationstechniken für Gruppenmitglieder: Wenn Sie mit unterschiedlichen Persönlichkeitstypen zu tun haben, brauchen Sie eine ganze Palette von Techniken, die Ihnen und Ihren Mitarbeitern Energie zum Handeln auf jeder Etappe der Zielerreichung garantieren. Dieses Modul bringt Ihnen bei, wie sie individuell und auf Gruppenebene das Feuer der Motivation entfachen – immer und in jeder Situation.
Modul 3 Gestaltung und Durchführung einer Präsentation: Damit Sie genau wissen, wie Sie inspirieren und bei regelmäßigen Besprechungen die Informationen sachlich und bündig mitteilen. Sie erfahren, wie Sie andere für die Umsetzung Ihrer Ideen begeistern, Zweifel zerstreuen und Menschen bilden. Nach diesem Modul werden Sie wissen, wie man ein Team nach einem Misserfolg aufpäppelt und dessen volles Engagement zurückgewinnt.
Modul 4 Zurechtkommen in schwierigen Situationen: Der entscheidende Beweis, dass man sich auf Sie verlassen kann. Während alle ringsum den Kopf verlieren, wissen Sie, was bei individuellen Krisen, schwierigen Gruppensituationen und unerwarteten Marktlagen zu tun ist. Nach diesem Modul sind Sie auf alles vorbereitet, und in Notsituationen spüren das auch andere und werden es hinterher zu schätzen wissen, wenn Sie ihnen eine Stütze sein konnten.

Dank Lead Train Inspire

entwickeln Sie
entwickeln Sie

die einzigartige Persönlichkeit eines effektiven Anführers 

Autorität, Respekt und Vertrauen, das Ihr Personal Ihnen schenkt

eine Selbstdarstellung und Kommunikationsweise, die andere mitreißt

entdecken Sie
entdecken Sie

eigens entwickelte Methoden, die Sie sonst nirgends auf dem Markt finden

verschiedene Erscheinungsformen der Führung (Sie erkennen, wo Ihr Potenzial liegt)

viele aktuelle und künftige Führungspersönlichkeiten, mit denen Sie wertvolle Erfahrungen austauschen können.

erwerben Sie
erwerben Sie

Wissen von international tätigen Führungskräften

die Möglichkeit, Ihre eigenen Kompetenzen zu überprüfen und sie bedeutend zu steigern

einen völlig neuen Weg, sich als Anführer so zu entwickeln, dass Sie die Weltspitze ansteuern

Neu! 27-tägiges E-Learning

direkt im Anschluss an die stationären Schulung

  • Sie machen sich zur Gewohnheit und setzen wirksam um, was sie bei der Schulung gelernt haben, und erfahren noch mehr!
  • Sie absolvieren täglich ein 15- bis 25-minutiges Training mit Mateusz Grzesiak.
    Sie erhalten Videomaterial aus professionellen Studioaufzeichnungen, in dem Mateusz Grzesiak die Übungen bespricht oder sie an Studiogästen demonstriert.
  • Sie nutzen Übungsmatrizen als Video-Begleitmaterial – die Matrizen füllen Sie selbst aus, um Schritt für Schritt die Einführung der Fähigkeiten zu durchlaufen.
Networking – gewinnen Sie einen neuen Businesswert

Knüpfen Sie einträgliche Businesskontakte, die Ihnen helfen, Mitarbeiter, Partner oder Kontrahenten zu gewinnen… Das alles bei der Schulung.

Sie nutzen Networking, d. h. einen moderierten Austausch von Informationen und Kontakten zwischen den Schulungsteilnehmern – die Gruppe hat ein riesiges Businesspotenzial. An jeder unserer Schulungen nehmen Firmenvertreter, Unternehmer und Manager teil.

Dies bedeutet dutzende wertvoller Kontakte, die Sie jetzt oder später nutzen können!

Vorteile des Networkings:

  • Sie erweitern Ihre Datenbank von Businesskontakten gemäß den Prinzipien des Networkings,
  • Sie nehmen an einem Networking-Spiel teil, um die bestmögliche Anzahl von Informationen und Kontakten zu gewinnen,
  • Sie erlangen das Wissen, wie Sie die gesammelten Kontakte nutzen und selbst durch Referenzen vorankommen,
  • Sie bekommen eine Networkingliste mit den Kontakten aller Networking-Teilnehmer

Für wen ist diese Schulung gedacht?

  • Für Manager und Unternehmer, die den Anspruch haben, besser zu werden, die andere um Längen besser führen wollen und besonders effektiv managen möchten, mithilfe modernster Instrumente zur Verbesserung der Gruppenergebnisse, zur Beseitigung von Missverständnissen, zur Erlangung von Autorität und vielen weiteren.
  • Für diejenigen, die sich in der Führung und im Leiten eines Teams verwirklichen möchten – diese Schulung verleiht Ihnen ungewöhnliche Kompetenzen und verrät, wie man richtig anfängt. Besser aus fremden Schlussfolgerungen lernen, als eigene Fehler zu begehen und Zeit zu verlieren.
  • Für erfahrene Anführer – sicherlich schätzen Sie Ihre Tätigkeit, mehr noch: Sie möchten sich in dieser Richtung weiterentwickeln. Diese Schulung ermöglicht Ihnen, nicht den neuesten Trends hinterherzuhängen und immer auf dem Laufenden zu bleiben.
  • Für beruflich Engagierte, die noch nicht Anführer sind – vielleicht haben Sie noch nicht ins Auge gefasst, Anführer zu werden? Betrachten Sie sich selbst genau. Möglicherweise haben Sie eine natürliche Veranlagung dazu, bekommen aber erst jetzt Gelegenheit zu erkennen, dass dies eine ideale Tätigkeit für Sie ist…
  • Für diejenigen, die Präsentationen und Schulungen durchführen – weil sie als Anführer auf der Bühne stehen und die wirksamsten Techniken von einem Fachkollegen lernen können, der international für die größten Organisationen tätig ist.
  • Für diejenigen, deren Leben sich gerade ändert.
  • Für diejenigen, die eine starke Persönlichkeit ausbilden möchten – in die Rolle des Anführers zu schlüpfen und die Leadership-Übungen zu durchlaufen, stärkt Sie im Bereich des Durchsetzungsvermögens und der Entscheidungsfreude. Sie werden auch die Felder bemerken, auf denen Sie schon von Natur aus Anführer sind - Sie werden nicht wiederzuerkennen sein.